思想政治考研(思想政治考研考什么)



思想政治考研,思想政治考研考什么

包头农商银行党委书记、董事长 布仁吉日嘎拉

“金融是国家重要的核心竞争力,金融安全是国家安全的重要组成部分”,党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视金融工作,多次强调必须加强党对金融工作的领导。农村金融机构是在中国共产党领导下的专注于服务“三农”及小微实体的农村金融主力军,坚持党的领导是农村金融机构的“根”与“魂”,把思想政治工作贯穿到经营管理各方面也是农村金融机构从弱到强、永续发展的最大优势。

面对新发展阶段的新特征和新要求,农村金融机构要想于危机之中把握先机,在变局之中打开新局,就要把思想政治工作和经营发展相结合,走出一条适合农村金融机构自己的特色道路。

农村金融机构开展思想政治工作的必要性

“思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势”。从全局角度来看,农村金融机构开展思想政治工作是坚持党的领导,坚持服务党和国家工作大局,坚持立足本土服务“三农”的重要思想保证,只有坚持常态化开展思想政治工作,筑牢思想防线,保证意识形态领域绝对安全,才能始终确保农村金融机构经营发展路线不偏移,才能防范金融领域发生重大风险,维护金融安全。同时,把思想政治工作充分融入到农村金融机构日常经营管理之中,深入开展思想政治教育,不断提升思想政治工作质量,积极探寻新时代农村金融机构思想政治工作发展新路径也有利于农村金融机构自身凝聚力、向心力和企业核心竞争力的提升,为农村金融机构做好金融服务,实现健康稳定发展指明了方向,提供了根本遵循。

农村金融机构思想政治工作存在的问题

(一)意识形态领域错误思潮冲击。随着市场经济的发展,人类社会逐渐进入了思想意识多元化、复杂化时代,各种思想交流碰撞,价值取向多元,社会观念良莠不齐。在社会转型日益加剧的情况下,农村金融机构的从业人员价值观和思想意识出现困惑,例如,社会变化引发整个社会心态浮躁。改革开放以来,各行业发展迅猛,过分追求经济效益导致部分人的价值观扭曲,以金钱、权利作为判断一个人成功与否的标准,过度追求速成快富。受西方个人主义、拜金主义、享乐主义等思潮和观念的冲击,网络信息泛滥,网络社交盛行,受其影响,农村金融从业人员个体心理处于亚健康状态,焦虑、冲动、非理性化情绪在群体中不断蔓延,人生观、世界观和价值观进一步变化。

(二)农村金融机构自身发展原因。金融领域本身风险高、诱惑大,从业人员多与财富、货币直接打交道,特殊的工作性质决定了金融从业人员相较于其他行业从业人员在思想政治领域方面面临的挑战要更大。同时农村金融机构本身立足于县域经济发展,相较于其他国有大行起点低、底子薄、体制机制不够完善、管理水平有限,权力寻租空间大,导致部分金融领域领导干部、从业人员认为“有空可钻”,从而枉顾法律道德,违反政治纪律和政治规矩,利用手中职权大搞幕后交易。近年来,随着经济下行压力增大,农村金融机构经营压力剧增,由于农村金融机构本身盈利模式单一,经营效率不高,过度依赖于存贷款利差,同时金融改革步伐缓慢,导致从业人员压力大,增存揽储、拓客营销成为农村金融机构当前发展的第一要务,意识形态领域工作存在被延后、推迟甚至忽视的情形。

(三)开展思想政治工作方法落后。农村金融机构员工队伍庞大,但真正从事思想政治工作的专职人员却少之又少,多数思想政治工作的岗位都由业务岗或从事其他工作的从业人员兼职,工作人员理论知识薄弱、专业程度不够。且由于缺乏行之有效的思想政治工作机制,农村金融机构开展思想政治工作时系统性和长效性不足,工作常常“东一榔头,西一棒槌”想起来就做,想不起来就不做。部分政工干部将思想政治工作简单化,工作“等、靠、要”的思想严重,开展思想政治教育工作时准备不足,对政策和理论知识的学习解读不到位,导致开展工作时存在偏差。

农村金融机构思想政治工作优化路径

(一)加强党组织对思想政治工作的核心领导。坚持和加强党的全面领导是新时代农村金融机构加强和改进思想政治工作的方针原则。农村金融机构应当坚持党建工作与经营工作相结合,突出“党建引领”和“意识形态领域建设”两大核心任务,全面构建科学化思想政治工作机制。党委应发挥积极作用对思想政治工作牵头把总,强化党委主体责任,不断提升党委统揽能力。统一步调,制定完善思想政治工作实施方案、列明责任清单,明确各级党委、党支部工作职责和工作目标,形成一级抓一级、层层抓落实的良好态势。推动党支部标准化、规范化建设,发挥基层党组织作用,把思想政治工作落实到经营管理日常工作中去。充分发挥党员领导干部联系基层,党员联系群众的工作制度,践行“一个党员就是一面旗帜”“一个支部就是一座堡垒”原则,全力推动思想政治各项工作扎实开展。

(二)加强思想政治人才建设。抓好思想政治工作人才建设是农村金融机构推进思想政治工作建设的重要保障。一方面农村金融机构要想方设法建立一支专门从事思想政治工作的人才队伍,设立专门的思想政治工作岗位,开展职位竞聘选举,从现有职工队伍中选拔出一批理论知识扎实、思想道德水平高、经验丰富、踏实肯干的思想政治工作人才,专职做好思想政治工作,同时通过招聘,有目标地选拔一批思想政治专业人才,补充新鲜血液。另一方面要积极主动打造若干专兼结合的思想政治工作队伍,现如今农村金融机构人才匮乏是不争的事实,特别是在一些偏远地区或城镇乡村,人才匮乏更为显著。因此农村金融机构应当大力发展思想政治工作积极分子、志愿者作为兼职工作人员,有计划有步骤地开展思想政治工作培训,做好思想政治工作人员专业技术职务评聘,打造干净担当、梯队健全的农金思想政治人才队伍。

(三)改进思想教育工作方法。优化思想教育工作方法是推动新时代农村金融机构思想政治工作守正创新发展的必要举措。2021年7月1日,中共中央、国务院印发了《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》,体现了党中央对思想政治工作的高度重视,科学回答了开展思想政治工作的一系列重大问题,我们要以此为基础做好思想政治工作。一是紧密结合第一议题、中心组学习、“三会一课”、学习夜校等载体,不断强化思想政治学习力度,巩固主流思想舆论。同时要积极尝试新的工作方法,多途径开展思想政治宣传工作,推进思想政治教育改革。二是依托现有网络资源,搭建网上思想教育阵地,打造网络思想政治教育平台,打破时间和空间的局限性,让人们随时随地可以通过网络平台进行思想政治学习。三是用好内部纸媒报刊、微信公众号等宣传平台,定期开展主题宣传、政策宣传,引导职工干部树立正确的价值观。四是打造红色实践教育基地,开展形式多样的教育实践活动,充分利用重要传统节日和重大纪念日,组织员工深入实地学习探访,在参观中学习,真正做到以文育人、寓教于乐。五是开展模范教育,发挥榜样的引领示范作用,积极宣传身边的好人好事,持续讲好农信故事,营造学习榜样的良好氛围。

我国正面临经济转型发展的关键时期,做好新形势下金融工作,就要坚持做好思想政治工作,确保金融改革发展正确方向,确保守住国家金融安全。因此,只有自觉将思想政治工作前移到自身经营中,积极发挥自身优势,履行支农支小的初心使命,农村金融机构才能真正实现高质量发展。

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