本篇文章给大家谈谈啥是考研，以及在职考研和在校考研有什么区别？对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。
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在职考研和在校考研有什么区别？
谢邀。
在职和在校考研还是有很多区别的。
对于在校生来说，首先时间是最大的不同。在职人员备考最大的障碍就是时间，因为白天需要上班，所以一般只能利用晚上和周末的时间，但是毕竟在职，会有各种加班或者应酬，就会导致复习时间严重不足，这也是阻碍在职考生考研最重要的一点。其次，精力，这个分两方面。第一方面，如果你刚毕业一两年，工作一定是在适应期或者是上升期，那这个时间段你需要付出很多的精力在工作上，到了晚上下了班，还需要做地铁或者公交回家，然后你需要拖着疲惫的身躯再去学那些本身就比较枯燥乏味的知识，学习效率会大打折扣；第二方面，如果你毕业了一段时间，有了工作和家庭的羁绊，再加上随着年龄的增加，复习效率只会越来越低，你就更需要花费更多的时间和精力学习，从而导致恶性循环。
再次，没有良好的学习氛围。说句实在话，虽然身在闹市，依然可以好好学习，但是最佳的学习环境还是学校，主要是身边的人可以激励你，也可以帮助你学习；但是如果毕业后，很多人只能在家里复习，效果也有一定的降低。然后，心态。这个也比较重要，因为你要兼顾学习和工作，势必就会做比较，也会导致时间和精力分配不均，但是在校生中有很多都可以全身心的投入到考研当中。
说了这么多，并不是想表达在职考研就不靠谱，而是说相对在校生，你要更会利用时间，在有效的时间内，如何提升复习效率是最重要的事情；除此之外，在院校专业选择方面，也需要慎重，到底是选择全日制还是非全日制的研究生，到底是选择什么级别的研究生，到底是选择什么专业，这些都是需要好好考虑的。综上所述，如果想一边工作，一边考研，那你一定要合理的规划时间，有科学的复习计划，优质的学习方法和精炼的复习资料，最重要的是要有一颗坚持到底的心。
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我是张雪峰，一个让学习变得更快乐的考研老师
考研与不考研的区别在哪？
作为资深HR，从职场角度说一下考研与不考研的区别。
第一，研究生学历已经成为优质单位优质岗位的基本门槛。
2020年应届毕业生高达900多万，突破历史新高；2020年考研人数377万，突破历史新高。什么意思呢？本科生与研究生简直就是大水漫灌啊，一操场一操场排着队，等着就业。公务、事业、央企、国企、外企、民企、私企等等就业单位，也都是水涨船高，就连以前招个高中毕业生都能做的岗位都要求研究生学历了。这是自然的选择，当门口排队的都是本科、硕士生，用人单位的胃口都调高了，同样的价钱，谁不想要高学历的呢？一来，面子上好看。二来，也是避嫌，你招一个大专生，放弃研究生不要，别人会说你照顾关系户。
第二，高层次的岗位基本都调高到研究生了。
我们公司每年都招百八十人吧，集团公司去年为了响应国家号召扩招一万人。这一万人是有结构性矛盾的，一是在北上广一线城市的企业岗位、二线城市的企业岗位、三四线城市的企业岗位、五六线基层单位的岗位，层次越高，对学校和学历要求越高，现在二线城市的企业岗位基本都要求硕士了，三四线城市的企业岗位基本都要求本科了，只有在偏远地区的一线岗位招聘放宽到二本。所以，学校的好坏、学历的高低，是你进入大城市优质岗位的基本条件。
比如，我们公司一些岗位，其实本科生足够了，而且本科生还留得住，用得踏实，但是因为本科生报名的太多了，招聘成本高，就调高到了研究生学习并且限制了专业方向，就算这样，报名者依然是乌央乌央的，总体来说，限制学历和专业后，减轻了招聘压力和降低了招聘成本。其实，我们明知道对本科生是不公平的，但是没有办法，毕业生供大于求。好城市的好企业中的好岗位，基本上都调高了学历要求，你不是研究生，再有本事，连敲门的资格都没有。
第三，大城市以及东部优质城市对学历要求越来越高。
毕业生供大于求，其实是存在结构性矛盾的，一二线大城市和东部沿海优质城市对毕业生的吸引力大，而西北部中小城市和偏远的基层地区，几乎没有任何吸引力。2020年毕业生就业意向指数中，拟选择一二线城市和东部沿海优质城市的占比高达86%。好城市，大家蜂拥而至，给予的落户和奖励政策也越多；小城市，即使给政策，大家都不愿意再去了，落后地区的发展将陷入恶性循环。
比如，一些中小城市，很多毕业生都宁愿闯荡大城市，也不回家乡小城市里了。一些县乡镇岗位，研究生愿意回去的，更是寥寥无几。那么，大城市里的好单位，供大于求，岗位竞争极其惨烈。学历越高，优势越大，这是客观事实，合理不合理咱们不论，因为这就是现实。
第四，研究生起步价不同，从长期大数据看，学历越高收入越高。
我们不比具体事例，也不比具体人，就比大概率事件和大数据，从2020年统计数据看，学历越高收入越高，这个趋势越来越明显。这个趋势与十多年前的社会结构完全不同，以前可以靠信息差、地区差、人脉、关系赚大钱，但现在是互联网和弱关系时代，信息差和人脉差都淡化了，说明精英化社会结构来临，学历越高，精英化越高，智商越高，学习力越强，在这个社会上越容易竞争到好岗位，获取较高收入。
当然了，很多好企业，研究生比本科生起薪就高一截子了，比如，大银行的工资体系中，研究生起薪比本科生就高一千元左右。
第五，城市越大，学历对职业发展的影响越大。
在体制内，一旦进门，学历的影响不算太大。小地方，也是这样的，学历对事业的发展影响不大。但是，在大城市里的体制外企业，学历对事业发展的影响还是比较大的。
什么意思呢？比如，如果在大城市里的高层次单位，省级及以上公务、事业单位，在省会城市里的央企国企总部岗位，基本要求名校硕士生了，本科生相对较少。这是底层区别。在事业发展上，硕士生起步就快，由于在这种高知氛围和环境里，大家普遍重视学历（出身），本科往往被当作辅助岗位或打杂的岗位，发展就是不比硕士、博士快。
但是，在中低层次和小地方环境里，学历的作用就会弱化，因为很多事务不需要聪明的头脑和专业的技术，更多看重人情世故、人际往来，拼得更多是情商。反而是本科生混得比较好，因为本科生起点低，比较务实，接地气，舍得低头弯腰，反而是名校的硕研以上人员，心高气傲，混得不一定比本科生好。
所以，你要去高层次和大城市优质单位，那么，高学历既是敲门砖，也是事业发展的基石。比方说，你在一个基本都是名校硕研和博士的部委里混，你一个本科生就跟化验室里的助理一样，显得那么不重要。
第六，专业岗位的发展后劲，越到高精尖层次，分化越厉害。
我作为资深HR，其实心里是不接受“唯学历、唯文凭”这种论调的，但是长期的实践证明，高学历确实具有一定的优势，尤其是在专业性比较强的单位和岗位，比如科研、设计、教育、金融等高知群体聚集的领域。研究生，至少代表你学的专业知识多，理论功底扎实，在中低层的时候，你与本科生PK，感觉不到优势，但是，到了中高层次的研究领域，就需要智商和理论功底了，具有硕士和博士的科班功底的人，就是比本科功底的人强。这是一种客观规律，比如，你在攻克一道难题时，在较低层次时，你们的智商都够用，差距不明显。但是到了中高难度层次时，智商和理论功底就发挥出作用了，博士一下子就想透了，就突破了天花板，本科生由于智商和理论功底的问题，就是无法突破天花板。举个简单例子，有人学英语，几年就是呱呱叫，有人学英语，一辈子都学不好。这就是本质差别，你看科研院所搞出成果的人，大多数都是名校的博士硕士，本科生进去就是一个助手，这就是一个基本现实，我们不要说气话或说鸡汤语，什么事在人为？你的理论功底不够，天花板就是低，你再努力也比不过智商比你高一大截子的人。
综上，考研和不考研的区别还有很多，以上说的都是赤裸裸的基本现实。灌鸡汤文是没有用的，时代不同了，以前你说学习毕业照样当百亿身价的大老板，以后这样逆袭的机会越来越少，现在以及未来社会，逐步进入成熟稳健的精英化时代，知识就是力量，科技改变时代，这是大势所趋。因为互联网、高科技的快速发展，信息差、地域差、关系差慢慢填平补齐，剩下的就是比聪明比技术比迭代比先进，没有高技术高智商怎么与比你聪明的人比拼。考研，不仅仅考的是一张文凭，而且是一种思维方式、一种学习能力、一种理论功底，甚至就干脆是一张竞争门票。社会就这么现实，说什么励志鸡汤都没用，你连敲门的机会都没有，还谈什么梦想，我说的是大概率事件，个例就是个例。
考研需要什么条件
考研需要的条件是：
（一）中华人民共和国公民。
（二）拥护中国共产党的领导，品德良好，遵纪守法。
（三）身体健康状况符合国家和招生单位规定的体检要求。
（四）考生学业水平必须符合下列条件之一：
1.国家承认学历的应届本科毕业生（含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生）及自学考试和网络教育届时可毕业本科生，录取当年9月1日前须取得国家承认的本科毕业证书）。
2.具有国家承认的大学本科毕业学历的人员，要求报名时通过学信网学历检验，没通过的可向有关教育部门申请学历认证。
3.获得国家承认的高职高专毕业学历后满2年（从毕业后到录取当年9月1日，下同）或2年以上，达到与大学本科毕业生同等学历，且符合招生单位根据本单位的培养目标对考生提出的具体业务要求的人员。
4.国家承认学历的本科结业生，按本科毕业生同等学历身份报考。
5.已获硕士、博士学位的人员。
6.在校研究生报考须在报名前征得所在培养单位同意。
你能想到的考研的动机有哪些？
一、盲目考研.
有很大一部分考研的学生是盲目跟风的去考研，他们看着别人考研，所以自己也就决定考研，他们有着强烈的从众心理，认为大部分人干的都是对的事情。但是这样的人考研根本就没有想过自己为什么要考研，是属于典型的跟风型的人。
二、逃避就业考研.
有的学生到了临近毕业的时候，可能还没有找到合适的工作，但是又不能呆在家里面啃老，就觉得要给自己找些事情，所以就去参加考研了。
还有的学生可能学习能力比较强，毕业后也可能找到很不错的工作，但是因为她们一直是一个学生，对那些职场上的要求不是特别的熟悉，也害怕去工作，所以他们就想通过考研的方式来逃避一段时间。
还有的学生可能觉得自己本科专业找工作的话没有什么竞争优势，所以想通过上研究生的方式来使自己更加的拥有竞争力。
三、考试依赖考研.
在考研的人之中还有一批学生从小到大学习都是很认真的，即使到了大学的时候，他们也把大学当做高中一样的过，每天都是在认真的学习，即使没有课也是去图书馆里面学习，他们在大学时候的学习成绩很好，年年都能够拿到奖学金，但是到了他们真正毕业的时候才会发现他们医生索贿的事情仅仅是学习和考试而已，其他的方面好像自己都不会。
这样的人如果让他们去找工作的话，反而觉得不是很熟悉找工作的途径，而考研的话也是一种考试，主要就是学习和应对考试，相对于找工作来说考研还简单一些。
四、赌气考研.
还有的学生本来是不打算考研的，但是因为老师的压力，父母的逼迫，以及自己身边的朋友同学都劝他们去考研，所以他们就赌气随便报了一个学校和专业随便复习一下，考上的话就去上，考不上的话就另当别论。
五、体验考研.
还有的考研学生的动机在于他们参加考研不是为了真正的考上，而是在享受这个考研的过程，主要是觉得参加考研的这个过程，也是自己的一种很不错的人生体验。
六、继续深造考研.
还有一批学生可能是觉得他们本科阶段的专业不是特别的好，或者是想通过考研的方式锻炼自身专业素质，使自己在某个方面更加的有建树，将来找工作的时候可能会更加的有优势，而且工资水平也会高一些。
七、改变命运考研.
有一部分考研的人可能对自己所学的专业并不是特别的感兴趣，但是他们可能对另外的一个专业比较感兴趣，所以他们不甘心就这样做这个行业，而是想通过考研的方式更换一个学校或者专业，从而达到改变自己命运的目的。
为什么要考研？考研的过程是怎样的？
考研是相对直接本科毕业就就业来的，为什么考研这个要结合自己的实际情况和自己职业规划来，那为啥要考研？
考研是为了提升学历
现在社会对学历要求越来越高，很多人怕以后在职业发展中因为学历的原因而过早的遇到瓶颈，所以就直接选择考研而不是直接工作。毕竟很多工作岗位现在都要求研究生学历，譬如很多体制内有编制的岗位、科研岗位等。
考研是为了暂避就业压力
今年因为疫情情况，很多大学生都没法获得满意的工作岗位，选择去考研其实是一种暂缓就业的方式，可能过了今年，后面的就业机会和岗位就会更加宽广一些了。
考研提升自己视野和能力
研究生阶段和本科阶段还是有很大差异，能够利用研究生平台学到很多在本科阶段学不到的知识和技巧，见识到很多自己以前没法见到的事物，对开阔视野还是有很大好处和益处的，要不清华北大也不会很少有本科生直接出来就业的啦。
考研的过程其实非常简单，主要分为三部分，一部分是考研准备阶段，另一部分是考试阶段，第三部分就是复试阶段。
考研准备阶段
考研准备是每个考研的学生都要经过的，保研的除外。很多人从大二就准备了，这点也太夸张了，通常比较多的是考研当年开春开始准备比较好，时间适中，大概在十个月左右，各科准备工作都能跟得上，基础比较好的暑假开始也行。这一阶段重在合理利用时间，坚持到考试。
考试阶段
一般在当年12份，寒冬腊月，也是展现你收获成功的时候。切记一点，坚持考完，不管自己感觉怎么样，都坚持考完每一科，相信自己考试出来的结果会比自己估分还要好。
复试阶段
每年二月份，考研成绩出来后，就得准备三月份的复试。先是要联系好导师，当然有些在考试之前就联系好的，更棒！选择一个好的导师非常关键，然后是准备好跟复试有关的复习内容和资料。
就这么简单，祝你好运！
关于啥是考研到此分享完毕，希望能帮助到您。
